Руководство Uber рассматривает возможность сокращения 20% сотрудников

Транспортные услуги Uber стал одной из тех компаний, для которых пандемии коронавируса ударил наиболее сильно. Согласно Gizmodo, руководство компании рассматривает возможность уволить около 5 400 человек, из 27000 сотрудников марки, что составляет 20% от всего персонала.

Причиной для этого стало снижение заказов на такси — на прошлой неделе, сообщалось, что продажи упали на 80% по сравнению с прошлым годом.

Даже тот факт, что заказы на доставку Uber Eats выросли из-за большого количества людей в самоизоляции, не может компенсировать огромные потери, которые несет компания.

Генеральный директор Uber Don Horse заявил, что компания останется фонд размером около 4 миллиардов долларов, даже если их доходы остаются весной 2020 году до декабря. Сокращение пяти тысяч сотрудников позволит сэкономить около одного миллиарда для компании. В Uber не отрицает информацию о сокращении.

«Как вы можете ожидать, что компания изучает все возможные сценарии после окончания текущего кризиса, станет еще сильнее», - сказал представитель бренда.

Тем не менее, ситуация внутри компании не внушает оптимизма. С начала эпидемии пресса не в этом ее Убер, критикуя лидеров халатное отношение к свои собственные драйвера. Таксисты по всему миру заявили, что Uber не обеспечила их средствами защиты и не дал инструкции о том, как защитить себя во время эпидемии. СМИ предположили, что компания специально молчит на счет коронавирус, делая вид, что ничего не происходит, чтобы не сеять панику среди водителей, которые отказываются идти на работу, и, следовательно, не будет приносить прибыль компании.

Кроме того, стало известно, что в мае, Uber покинул технический директор Туан Фам — долгожитель из всех топ-менеджеров компании. Фам получил свой пост в 2013 году во время generator переплыть озеро. Он пережил много скандалов в компании и сохранил свой пост, оставаясь единственный менеджер времени, Это не. По слухам, около 800 человек, которые должны идти вниз, принадлежали к инженерной команде Тунца Fama.

Уход Fama символизирует начало кризиса управления в Uber.

Как отмечает Business Insider, компания осталась без технического директора, не директор по эксплуатации без менеджера продукта и менеджера по маркетингу. Люди, которые занимают эти должности, один за другим уволились из компании, и с этих позиций управление пусты.

С начала 2020 года можно было бы назвать положительным фактором для Uber. 6 февраля, накануне всемирного распространения COVID-19 по всему миру, Дар Horse заявил, что финансовые показатели в четвертом квартале 2019 года лучше, чем ожидалось, и пообещал инвесторам, что компания, наконец, ступила на путь роста и прибыли. Кроме того, если эпидемия будет длиться достаточно долго, Uber-еще раз долго и упорно, чтобы выйти из нынешнего кризиса.

Категория: Техника